Вакансия Менеджер по персоналу в Новосибирске

Федеральная сеть магазинов "Родные масла" - один из лидеров продаж г.Новосибирска в своем сегменте. Мы активно развиваемся на рынке обслуживания автомобилей, формируем культуру и сервис достойного уровня, вкладываем душу и сердце в построение отношений с персоналом.
Если вы:

Молоды, активны и жаждете развиваться, как специалист в сфере работы с персоналом;

Знаете и УМЕЕТЕ проводить собеседования, определять мотивацию кандидатов, ключевые компетенции и т.д.;

Любите решать интересные задачи, анализировать результаты и пробовать новые способы работы;

Умеете организовать порядок и разложить всё по полочкам;

Обладаете чувством юмора и любите людей))

То:

Скорее всего нам по пути! Скорее читайте дальше ;)

Задачи:

Cамостоятельное закрытие вакансий розничного подразделения - преимущественно "менеджеры-консультанты" магазинов и станций экспресс-обслуживания (в том числе удаленно в регионах: Томск, Севастополь, Барнаул, Красноярск, Краснодар и др.)

Участие в подборе специалистов бэк-офиса и управляющего состава;

Работа с документацией и во внутренней программе учета: создание и актуализация регламентов работы и должностных инструкций, оформление приема сотрудников на работу, ведение и хранение документации, участие в начислении заработной платы и формировании рабочих графиков;

Организация стажировок новых сотрудников, адаптация и участие в обучении;

Мы предлагаем:

Заработная плата 30000 (25000 на испытательном сроке) БЕЗ ЗАДЕРЖЕК. Окладная часть выплачивается каждую неделю.; уровень оплаты может быть пересмотрен в большую сторону с опытными кандидатами, готовыми взять на себя бОльший функционал;

График: пн-пт с 10 до 19 часов;

Корпоративное питание после прохождения испытательного срока;

Не коллектив, а команда увлеченных людей, где взаимопомощь не просто слово;

Честный подход к персоналу и условиям труда. Вам не придется врать кандидатам и заманивать их на работу;

Перспектива развития вместе с ростом компании - более чем реальна)

ЕЩЕ РАЗ ДЛЯ ВЕРНОСТИ перечитайте требования к вакансии: нужен рекрутер и специалист с ОПЫТОМ проведения собеседований, а не кадровик, администратор и специалист по документообороту

Высшее образование, стаж работы до 1 года, полная занятость

Опыт работы: до 1 года
График работы: полный рабочий день